Iniciativas de diversidade, equidade e inclusão para profissionais de bibliotecas de saúde e medicina: uma revisão de escopo / Health Information & Libraries Journal
Os revisores excluíram 6712 títulos/resumos. Um total de 177 artigos foram selecionados para leitura completa, dos quais 153 foram excluídos. O número final de artigos submetidos à extração de dados foi de 24. As iniciativas ocorreram principalmente em bibliotecas acadêmicas, lideradas por bibliotecários. As identidades mais abordadas foram gênero, raça e sexualidade, enquanto algumas iniciativas focaram em conceitos gerais de Diversidade, Equidade e Inclusão (DEI). A maior parte da literatura se referia aos usuários da biblioteca, demonstrando uma lacuna nas iniciativas relatadas para bibliotecários da área da saúde. A avaliação das iniciativas foi insuficiente, sem o uso de ferramentas de avaliação validadas. Todos os artigos se concentraram nos Estados Unidos ou no Canadá. A diversidade continua sendo um desafio dentro da profissão; isso deve ser mitigado por meio de estratégias de recrutamento e retenção, juntamente com mentoria para bibliotecários novos e de grupos sub-representados.
#DEI #AtuaçãoProfissional
Disponível em: https://onlinelibrary.wiley.com/doi/10.1111/hir.70007?af=R